男性育休って、ホントに必要？国山ハセン、蓮見孝之アナの体験から見えるものとは？男性育休最前線！アナウンサーたちのリアルな体験談

公開日: 2026-02-05

最終編集: 2026-02-05

男性育休、まだ10%の壁を越えるには？取得パパたちの変化と、その背景にある課題を深掘り。TBSアナウンサーの国山ハセンさんは育休取得で「誰もが休める風土」の重要性を実感。蓮見孝之アナは育児と仕事の両立の難しさを痛感し休養へ。復帰への道のりと、男性育児参加促進への期待を込めた、現代社会を映す一考察。

📘 この記事で分かる事！

💡 男性の育児休業取得に関する制度や現状について解説します。

💡 TBSアナウンサー国山ハセンさんの育児休業体験と、そこから得られた気づきを紹介します。

💡 同じくTBSアナウンサー蓮見孝之さんの育児休業と休養経験から、育児と仕事の両立について考えます。

育児休業という選択肢について、制度、体験談、そしてその先に見えるものを掘り下げていきます。

育児休業とパパたちの選択

パパの育休、実際どうなの？取得後の変化とは？

夫婦関係や家族の形に良い変化！

産後パパ育休の制度概要から、育休取得をめぐる男性たちの様々な思い、そして夫婦関係への影響について見ていきましょう。

産後パパ育休とは？2025年4月からスタートする「出生後休業支援給付金」も合わせて解説します

✅ 産後パパ育休は、男性労働者が子の出生後8週間以内に最大4週間取得できる制度で、2回までの分割取得や、労使協定と本人の同意があれば休業中の就業も可能。

✅ 産後パパ育休の申出期限は原則2週間前だが、労使協定で雇用環境を整備している場合は1ヶ月前まで延長可能で、研修実施、相談体制整備などの特定の措置が必要。

✅ 産後パパ育休中は、育児休業給付金に加えて、2025年4月から新たに「出生後休業支援給付金」が支給され、休業開始時賃金の13%相当が給付される予定。

産後パパ育休の制度は、男性の育児参加を促進する重要な一歩ですね。

給付金の支給も、経済的な不安を軽減する上で効果があると思います。

ただ、制度が整っても、取得しやすい環境作りが重要ですね。

近年、男性の育児休業取得は徐々に増加していますが、まだ10%程度と低い水準です。

しかし、育休を取得したパパたちは、夫婦関係や家族の形に変化があったと語っています。

育児休業制度は、子が1歳（または2歳）になるまで取得可能で、育児休業給付金が支給されます。

さらに、2023年10月からは産後パパ育休も施行され、出生後8週間以内に4週間まで取得できるようになりました。

育児休業取得をためらう背景には様々な事情がありますが、取得したパパたちは、その経験を通して大きな変化を感じています。

うーん、すごいですね！でも、まだ10%しか取れてないってことは、やっぱり会社とかの理解が必要ってことですよね？うちの学校でも、先生たちも育休とか取りやすくなったらいいのになー。

国山アナが育休取得で学んだ、最も大切なことは？

誰もが休める企業風土の重要性。

TBSアナウンサー国山ハセンさんの育児休業体験を通して、育児と仕事の両立、そして男性の育児参加について考えます。

彼の経験から、私たちが学べることは何でしょうか？。

国山ハセン「なんちゃって育休と見られても仕方ない」3週間の育休で感じた゛歯がゆさ゛

公開日:2023/06/11

✅ 国山ハセンさんは、TBSキャスター時代に3週間の育休を取得。転職により育児と仕事のバランスが改善し、子どもの成長を間近で見られるようになった。

✅ 育休取得後、仕事が多忙になり、妻との衝突もあったが、育休を取ったこと自体には意義を感じている。社会全体が育休取得をしやすい環境になることを願っている。

✅ 休むことのハードルが高い日本の現状を指摘し、キャリアのある人こそ休み、組織が回るのが健全だと提言。仕事の重要性を従業員の生活やQOLと比較して考えるべきだと述べている。

国山さんのように、実際に育休を取得した方の体験談は、非常に参考になりますね。

休むことへのハードルが高い現状を指摘し、キャリアのある人こそ休むべきという提言は、非常に考えさせられます。

TBSアナウンサーの国山ハセンさんは、時事問題として男性育休を議論する中で、自身も取得したいと考えるようになり、妻との合意のもとで育休を取得しました。

彼は、育休取得の不安として、自分が休んでも仕事が回るのかという点について感じていましたが、実際に休んでみると、むしろ誰もが休めるような企業風土が重要であると実感したといいます。

いやー、国山さんのケースはエエなぁ。育休取って、仕事と育児のバランス見直して、奥さんとの関係も良なった言うてはるやん。ええこっちゃ！でも、休むことのハードルが高いってのは、まさにお笑い界も同じやで。誰か一人休んだら、皆んなに迷惑かかるみたいな風潮、どうにかせんとあかんわ。

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