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看護師の仕事内容って実際どうなの?大変だけどやりがいのある仕事とは!!?

看護師の仕事内容って実際どうなの?大変だけどやりがいのある仕事とは!!?
📘 この記事で分かる事!

💡 看護師は、患者のケアや治療を支える重要な役割を担う職業です。

💡 医療現場だけでなく、介護施設や訪問看護など、多様な場所で活躍しています。

💡 看護師の仕事内容や必要なスキル、働き方について解説していきます。

それでは、看護師の仕事内容について詳しく見ていきましょう。

看護師の仕事内容と必要とされるスキル

それでは、看護師の仕事内容と必要とされるスキルについて解説して行きます。

🔖 関連記事の要約!看護師に必要なコミュニケーションスキル7選!基本的なポイントを解説

公開日:2024/02/08

看護師に必要なコミュニケーションスキル7選!基本的なポイントを解説

✅ この記事では、看護師のコミュニケーションスキル向上のためのポイントと例文を交えながら解説しています。

✅ 具体的な内容としては、相手の話に耳を傾ける「聞く」、自分の考えを伝える「伝える」、疑問点を解消する「質問する」といった基本的なコミュニケーションスキルに加え、非言語コミュニケーションの重要性も紹介しています。

✅ また、患者との信頼関係構築や医療従事者間の連携強化など、コミュニケーションを磨くことによるメリットも具体的に説明されています。

さらに読む ⇒看護師の求人・転職・募集サイト【ナース人材バンク】【公式】看護師の求人・転職・募集サイト【ナース人材バンク】【公式】出典/画像元: https://www.nursejinzaibank.com/column/concern/150010041/

なるほど、看護師の仕事には、高いコミュニケーション能力が求められるんですね。

看護師は、医療現場で患者のケアや治療を支える重要な役割を担う職業です。病院やクリニック、老人ホームなどで働き、医師の指示に基づいて診療補助を行い、患者の日常生活の支援を行います。主な業務には、バイタルサインの測定、投薬、患者の移動や食事の介助、健康状態の記録と報告、緊急時の対応などがあります。看護師は、医療知識や技術だけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力も必要とされ、専門的な資格を取得することで、さまざまな分野でキャリアアップが可能です。

えーっと、難しい言葉がいっぱい出てきて、ちょっとよくわかんなかったけど、やさしいお姉さんの説明で、がんばれば私も理解できる気がしてきた!

ほう、つまり、看護師は、患者の言葉だけでなく、患者の心の声まで聞かなあかんということか?

患者とのコミュニケーションは、医療の質を左右する重要な要素です。相手の立場に立って共感し、丁寧に説明することが大切です。

看護師の仕事内容:多様な職場と求められるスキル

続いて、看護師の仕事内容を、多様な職場別に解説していきます。

🔖 関連記事の要約!看護師の仕事内容・やりがい・魅力を職種ごとにわかりやすく紹介!
看護師の仕事内容・やりがい・魅力を職種ごとにわかりやすく紹介!

✅ 看護師の働き先は病院やクリニックといった医療機関だけでなく、介護分野、在宅領域、一般企業など多岐に渡り、それぞれの職場の特徴や業務内容、やりがいも異なります。

✅ 近年、看護師の離職率が上昇傾向にあり、特に新型コロナウイルス流行開始以降、病院内での感染への不安や業務量の増加から退職する看護師が増加しています。

✅ 看護師は医療分野だけでなく、介護分野や在宅領域、教育現場など様々な場所で活躍しており、それぞれの職場には、多様な業務内容や働くメリット、向いている人が存在します。

さらに読む ⇒看護師の求人・募集・転職情報サイト【ベネッセ看護師お仕事サポート】看護師の求人・募集・転職情報サイト【ベネッセ看護師お仕事サポート】出典/画像元: https://kango.benesse-mcm.jp/work/

最近は、病院だけでなく、様々な場所で活躍しているんですね。

この記事は、看護師の仕事内容を職場別に解説したものです。外来看護師、病棟看護師、手術室看護師、救急看護師、美容クリニック看護師、訪問看護師、保育園看護師の7つの職種について、それぞれの仕事内容、必要なスキル、得られる経験などを詳しく説明しています。例えば、外来看護師は医師の診察補助、療養相談、事務作業、病棟との連携業務などを行い、病棟看護師は、入院患者の日常生活の援助、検温、食事介助、排泄介助、血液検査、注射、点滴管理など、入院生活全般をサポートします。手術室看護師は、手術中の器具出しや記録、患者さんの体位変換などを行い、冷静さと確実な技術が求められます。救急看護師は、救急外来での初期治療や検査、診療の補助を行い、スピードと高度な判断力が必要です。美容クリニック看護師は、受付、電話応対、カウンセリング、注射、レーザー照射、手術介助などを行い、接客スキルも必要となります。訪問看護師は、患者さんの自宅に訪問して、看護ケアや療養指導、相談などを行います。保育園看護師は、園児の健康管理、病気の予防、緊急時の対応などを行い、子供の世話をするスキルが必要です。この記事を読むことで、看護師の仕事内容の多様性とそれぞれの職種の魅力について理解することができます。

へぇ~、看護師さんって、病院だけじゃなくて、いろんなところで働いてるんだね!すごい!

最近は、看護師の仕事内容も多様化してるんやな。

様々な職種があることで、看護師は自分の適性や興味に合わせた働き方ができるようになっています。

看護師の仕事内容:患者へのサポートとチーム医療

それでは、看護師の仕事内容における患者へのサポートとチーム医療について詳しく見ていきましょう。

🔖 関連記事の要約!チーム医療とは?
チーム医療とは?

✅ チーム医療とは、患者さん、支援を必要とする人、そしてご家族のために、さまざまな専門職が力を合わせて治療やケアを行う医療体制のことです。

✅ チーム医療では、医師、看護師、薬剤師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、臨床検査技師、歯科医師、社会福祉士、公認心理士など、さまざまな専門職がそれぞれの専門知識や技術を活かして協力し、患者さんへの包括的なケアを提供します。

✅ チーム医療のメリットには、患者さんへの多面的で質の高いサポート、専門職間の連携による効率的な情報共有、患者さんやご家族の満足度向上などが挙げられます。

さらに読む ⇒北海道医療大学 受験生応援サイト北海道医療大学 受験生応援サイト出典/画像元: https://manavi.hoku-iryo-u.ac.jp/inter-professional/team-medicine-01/

チーム医療は、患者さんにとってより良い医療を提供するための重要な取り組みですね。

看護師の仕事は、患者の回復や命に直結する重要な役割を担い、患者や家族の心のケア、チーム医療の一員としての連携など、多岐にわたる仕事内容を持ちます。看護師は、患者の生活全般をサポートし、快適な環境作り、健康状態の把握、医師への情報提供など、患者にとって身近な存在です。

チーム医療って、みんなで力を合わせて患者さんのことを考えてくれるんだね。安心する!

チーム医療って、なんかカッコイイ響きやな。でも、実際は、それぞれの専門分野の人が、それぞれの責任を果たして、患者さんのために協力し合っているんやろうな。

医療は、単独で行うものではなく、チームで協力することが重要です。異なる専門分野の知識や経験を共有することで、より質の高い医療を提供することができます。

看護師の離職理由:仕事とプライベートのバランス

看護師を取り巻く現状について触れていきます。

🔖 関連記事の要約!専門家監修】看護師の離職率動向、その原因と対策
専門家監修】看護師の離職率動向、その原因と対策

✅ 近年、看護師の離職率は高止まりしており、特に新型コロナウイルス感染症の拡大により、その傾向は加速しています。

✅ 離職率が高い主な原因として、慢性的な人手不足による過重労働、待遇の低さ、労働環境の悪化、キャリアアップの難しさ、そして新型コロナウイルス感染症の影響による負担増加などが挙げられます。

✅ 離職率の改善に向けて、病院は人材確保のための積極的な採用活動、労働環境の改善、待遇の向上、キャリアアップ支援などに取り組む必要があります。また、新型コロナウイルス感染症対応における看護師の負担軽減、メンタルケアの充実なども重要です。

さらに読む ⇒Geppo - 個人と組織の課題を見える化するツールGeppo - 個人と組織の課題を見える化するツール出典/画像元: https://www.geppo.jp/blog/rishokuritsu_09

看護師の離職率が高いのは、様々な要因が複雑に絡み合っているんですね。

看護師が仕事を辞める理由は、妊娠・出産・子育て、引っ越しや転勤、病気や怪我、給与面への不満、仕事がハードで辛い、人間関係の悪化、キャリアアップのため、看護観が合わないなど、多岐に渡ります。特に、ハードワークで体力的にきつい、給与や待遇面への不満、人間関係の悪化といった理由は、多くの看護師が退職を検討する要因となっています。また、ライフステージの変化に伴い、出産や子育て、引っ越し、転勤によって仕事を辞めるケースも多く見られます。看護師の仕事は、患者の命を預かる責任重大な仕事であり、高い専門知識と体力、精神力が必要とされます。そのため、仕事に対するストレスや負担が大きく、仕事とプライベートのバランスを維持するのが難しいと感じている人も少なくありません。これらの理由から、看護師の離職率は他の職業と比べて高い傾向にあります。

看護師さんって、大変なんだね…。でも、みんな患者さんのことを思ってがんばってるんだもんね。

看護師の離職率が高いってことは、それだけ、現場が厳しいということやな。

離職率の改善には、労働環境の改善や待遇の向上、そして、看護師の負担軽減のための対策が必要不可欠です。

看護師として働き続けるために:モチベーションと職場環境

それでは、看護師として働き続けるために、モチベーションや職場環境について考えていきましょう。

🔖 関連記事の要約!看護師はブラックすぎる?辞めたい人必見!職場環境を見分ける方法を伝授!
看護師はブラックすぎる?辞めたい人必見!職場環境を見分ける方法を伝授!

✅ 看護師の79%が仕事を辞めたいと思いながら働いていることが、日本医療労働組合連合会の調査で明らかになりました。

✅ 看護師が職場をブラックだと感じる主な理由は、長時間労働、過重労働、給与の低さ、夜勤の負担、ハラスメント・いじめなどです。

✅ これらの問題により、多くの看護師が転職や退職を検討しており、一部では「看護師はブラックすぎる」という声も上がっています。

さらに読む ⇒アクシス株式会社(Axxis inc.)|転職エージェント(人材紹介)アクシス株式会社(Axxis inc.)|転職エージェント(人材紹介)出典/画像元: https://axxis.co.jp/magazine/54683

看護師の仕事は、やりがいのある仕事ですが、大変な面も多いですね。

もし、あなたが看護師として働き続けたいと考えているのであれば、自分の仕事に対するモチベーションや体力面、経済状況などを考慮し、自分に合った職場環境を見つけることが大切です。また、職場環境や待遇面への不満がある場合は、上司や人事担当者に相談したり、転職を検討したりすることも有効です。

看護師さんって、みんなすごいなぁ。私も、将来は、こんなふうに人のお役に立てる仕事がしたいな。

看護師の仕事は、ブラックって言う人もいるけど、実際は、やりがいのある仕事やと思うわ。

看護師のモチベーション維持には、職場環境の改善や、個々の能力を活かせるようなキャリアパス設計が重要です。

本日は、看護師の仕事内容について解説させて頂きました。

🚩 結論!

💡 看護師の仕事は、患者のケアや治療を支える重要な役割を担っています。

💡 多様な職場があり、それぞれの仕事内容や求められるスキルも異なります。

💡 看護師の仕事は、やりがいのある仕事ですが、大変な面も多いので、自分に合った職場環境を見つけることが大切です。